看護師の転職の基本
2016.05.31
看護師は転職が非常に多い職業です。
調査によると、転職を考えたことがあるという人は7割にのぼり、その中でも8割近くの人が看護ルーのような支援サイトや情報誌、エージェントなどを利用して実際に転職を経験しています。
仕事を変えようと考えた理由は人によって変わってくるのですが、給与の低さや職場の人間関係が要因という方が多いようです。
確かに、看護師という仕事はその内容に対して待遇が良くないというイメージがありますし、実際にそういった声もたくさん聞いています。
なぜ待遇改善を要求する声が多いのでしょうか。
職場の環境や勤務の状況というのは病院によって千差万別です。
例えば、ドクターもナースも仲がよく、毎日楽しく仕事ができるという病院もあれば、いわゆるお局様が部署を牛耳っており、誰も逆らえないというような病院も存在します。
また、勤務時間や内容に関しても、業務量が適量でやりがいをもって仕事に臨める勤務先がある一方、病床が足りないほどの患者さんが入れ代わり立ち代わりで来院されるのに看護師が足りなかったり、夜勤と日勤がめまぐるしく変わって生活リズムが崩れてしまったりと、病院ごとに様々です。
看護師が一人で転職をするのは難しい
すべての病院において看護師の労働環境が劣悪であるというわけではありませんが、過酷な環境の病院というのは確実に存在しており、勤務時間や内容がバラバラだからこそ自分が良くない環境下にいるという事に気がつかない人というのも多くいます。
しかし、インターネットで情報が手に入れやすくなった最近では、他の病院の情報をまとめたサイトも多数出てきており、労働環境の悪さに気付いて改善を行ったり、転職活動に乗り出したりするということも珍しくなくなりました。
しかし、勤務が多く休みが少ない病院や、突然呼び出されてしまうことが多く、予定を入れにくい職場で働いている方が、在職のままで転職を行うというのは極めて難しいです。
一人で病院の情報を集めるのも骨の折れる作業ですし、エントリーや面接をお願いするだけの時間が無いことも十分に有り得ます。
そんな中で、一体どうやって他の看護師の方は次の職を探しているのでしょうか。
答えは簡単、看護ルーに代表される、エージェントサイトを利用しているのです!
看護ルーのようなエージェントサイトを使いましょう!
転職サイトなどを利用した通常の就職活動というのは、業界や職種を自分で絞りこみ、企業をピックアップした上で
エントリーし、履歴書等を送って
面接、という流れで展開していくのが一般的です。
全てにおいて
自分ひとりで、何から何まで決めなければいけないため、余計な時間を使わなければならず、忙しくて
時間が確保しにくい看護師が行うのは大変です。
この面倒くさいやり取りの部分や
スケジューリング、
自己分析や
企業選び等を、自分に変わってやってくれるのが
エージェントです。
まずは担当の
キャリアエージェントさんと話をして、自分の内面や、どういった形で成長していきたいと考えているのか、
能力や
経歴だけでなく、
人間性も含めて総合的に判断し、合っている就職先の
紹介をしてくれます。
企業の採用担当と直接話をして
フォローを行ってくれたり、転職活動中の悩みを聞いてもらって
アドバイスをもらったりもできるので、忙しい合間をぬってよくわからないまま闇雲に職探しをするより
何倍も良い仕事探しが可能です。
また、公開求人だけではなく、
非公開求人をたくさん抱えているエージェントも多く、選択肢が広がるという意味でも
エージェントを利用する利点は多いのではないでしょうか。
看護師専門で職業を紹介してくれるサイトも増えてきており、まさに看護師の方にこそ使って貰いたいのが
看護ルーのような
エージェントサイトなのです。
2016.05.31
看護師が転職したいと考えた時に、重視したいポイントはどこか。仕事を変える理由はたくさんありますが、それらを解決するために看護ルーのようなエージェントの力を借りましょう。
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